Zhongshan, Guangdong - 29. September 2025 - First Mold veranstaltete seinen zweiten jährlichen Sport- und Kulturtag unter dem Motto “Full Moon Celebration, United in Joy” an seinen beiden Standorten in Zhongshan, Guangdong. An der Veranstaltung nahmen fast 300 Mitarbeiter aus zwölf Abteilungen teil, darunter Formenbau, Spritzgießen, CNC, Qualität, Marketing, Vertrieb, Beschaffung, Finanzen, Verwaltung, PMC, Design und Logistik.
Teamherausforderungen fördern die Zusammenarbeit
Die teambasierten Aktivitäten begannen um 14:00 Uhr. Beim “Ballonzug” bildeten Achterteams eine Reihe, wobei jeder einen aufgeblasenen Ballon zwischen der Brust hielt, ohne die Hände zu benutzen. Sie bewegten sich gemeinsam über 50 Meter. Wenn ein Ballon herunterfiel oder platzte, musste das Team von vorne beginnen.
“Es war schwieriger, als es aussah”, sagte Herr Chen, Leiter der Gussabteilung. “Zuerst versuchten wir, uns zu beeilen, aber bald merkten wir, dass es besser ist, einen gleichmäßigen Rhythmus zu halten. Wir sangen im Gleichtakt und schafften es schließlich.”
Bei einem anderen Spiel, “Murmelbahn”, mussten die Teams einen Tischtennisball über eine 20 Meter lange Strecke mit U-förmigen Rinnen befördern. Mit nur 12 Kanälen pro Team mussten die Mitglieder schnell rotieren, um die Bahn zu verlängern.
Das Spritzgussteam hat sich hier ausgezeichnet. “Wir haben unsere Rollen festgelegt - vorne, in der Mitte und hinten - und uns sorgfältig positioniert”, berichtet Projektmanagerin Wang. “Die gute Koordination hat uns geholfen, den Tagesrekord aufzustellen.”
Tauziehen unterstreicht Einheit
Der in diesem Jahr neu eingeführte Tauzieh-Wettbewerb war ein Publikumsliebling. Nach mehreren intensiven Runden gewann das Team der Abteilung Formenbau, das starke Teamarbeit und Kraft bewies.
“Wenn alle an einem Strang ziehen, spürt man wirklich die Stärke des Teams”, sagt Herr Huang, Teamleiter der Abteilung Formenbau. “Es ist wie bei unserer täglichen Arbeit - jede Rolle ist wichtig, und wir haben nur dann Erfolg, wenn wir zusammenhalten.”
Basketballspiel stiehlt die Show
Das Basketball-Finale, das um 19:00 Uhr stattfand, war das Hauptereignis des Tages. Ein kombiniertes Team aus den Bereichen Formenbau und Design trat gegen eine gemischte Mannschaft aus Marketing, Vertrieb und Spritzgießen an. Das Spiel blieb von Anfang bis Ende eng.
In den ersten drei Vierteln betrug der Unterschied zwischen den beiden Mannschaften nie mehr als 4 Punkte. Zwei Minuten vor Ende des vierten Viertels stand es 76:76. In den letzten 12 Sekunden versenkte Li Jing, ein Ingenieur aus der Konstruktionsabteilung, einen Dreier und entschied das Spiel mit 81:78.
“Das waren die längsten 12 Sekunden meines Lebens”, sagte Jessica, Leiterin der Marktabteilung und Guard des gemischten Teams. “Wir haben einen letzten Spielzug vorbereitet, aber der Schuss ging einfach daneben. Auch wenn wir verloren haben, hat uns dieses Spiel mehr gegenseitigen Respekt eingebracht.”
Essen und Mischen den ganzen Tag lang
Anstelle eines formellen Abendessens gab es bei der Veranstaltung offene Essensstationen. Vier Snackbereiche boten eine Vielzahl von Gerichten wie kantonesisches gebratenes Fleisch, Pfannengerichte nach Hunan-Art, westliche Snacks und Desserts. Die Mitarbeiter konnten sich jederzeit mit Essen versorgen.
“Durch diese Anordnung fühlten sich die Gespräche ganz natürlich an”, sagte Herr Deng, Finanzdirektor. “Ich habe mit den PMC-Mitarbeitern über die Pläne für das nächste Quartal gesprochen, während ich das Dessert genossen habe. Diese abteilungsübergreifenden Unterhaltungen sind wirklich hilfreich.”
Musik und Spaß auf der Bühne
Ein einfach gehaltener Gesangsvortrag zog eine fröhliche Menge an. Mitarbeiter aus verschiedenen Abteilungen sangen abwechselnd. Als ein Mitarbeiter des Beschaffungswesens “Glorious Years” vortrug, sang die ganze Menge mit und trug zur festlichen Stimmung bei.
Überlegungen zur Führung
Der Geschäftsführer von First Mold schloss die Veranstaltung mit den Worten: “Zu sehen, wie sich Kollegen aus zwölf Abteilungen gegenseitig anfeuern und gemeinsam gegeneinander antreten - das zeigt, nach welchen Grundwerten wir jeden Tag leben.”
Der Personalleiter fügte hinzu: “Wir haben die Teamaktivitäten so gestaltet, dass die Zusammenarbeit im Vordergrund steht. Murmelbahn‘ zum Beispiel spiegelt unseren Produktionsprozess wider - jeder Schritt muss reibungslos ineinandergreifen. Unsere Mitarbeiter haben aus erster Hand erfahren, wie sehr Teamarbeit den Unterschied ausmacht.’
Der Leiter der Qualitätsabteilung bemerkte: “Diese Spiele spiegeln wider, was wir in der Qualitätskontrolle tun. Wie beim Tauziehen müssen alle an einem Strang ziehen, um das beste Ergebnis zu erzielen.”
Die Veranstaltung stärkte nicht nur den Zusammenhalt, sondern verbesserte auch das Verständnis zwischen den Abteilungen. Christine, ein Mitglied des Verkaufsteams, sagte: “Das Treffen mit den Produktionsmitarbeitern hilft mir, die Kundenbedürfnisse und Lieferfristen besser zu verstehen.”
Der Leiter der PMC-Abteilung stellte fest: “Bei ‘Marble Run’ haben Planer und Produktionsmitarbeiter spielerisch eine bessere Kommunikation aufgebaut. Dieses Verständnis wird unseren täglichen Arbeitsablauf definitiv verbessern.”
Blick in die Zukunft
Der jährliche Sport- und Kulturtag von First Mold ist zu einem wichtigen Bestandteil der Unternehmenskultur geworden. Durch gut durchdachte Teamaktivitäten und gemeinsame Erlebnisse bereichert er nicht nur das Leben der Mitarbeiter, sondern stärkt auch die abteilungsübergreifende Zusammenarbeit - eine solide Grundlage für das weitere Wachstum des Unternehmens.
DE 
EN 
ES 
FR 
IT 
PT 
NL 
PL 
AR 
JA 
KO 
ZH